2019年3月13日下午，校党委陈文申书记主持召开学校领导班子和领导干部2018年考核述职及干部选拔任用“一报告两评议”大会。
陈文申书记代表校领导班子作述职报告，同时报告本年度干部选拔任用工作情况，通报民主生活会情况，并进行个人述职。
陈书记从学校工作中较为突出的十五个方面进行了总结，同时也指出了学校事业发展中存在的一些问题和差距。他指出，2018年在党的建设方面学校党委认真按照中央、教育部党组和北京市委的各项部署，较好的完成了各项工作的要求，强化从严管党治党，营造风清气正的政治生态和健康向上的工作环境。以事实求是和勇于自我革命的精神，推动体制机制的深化改革；立足学校长远发展，按照忠诚、干净、担当的要求，推动学校中层干部的换届工作。按照“双一流”建设的要求，推动学校的教育教学改革；围绕“双一流”建设的目标，在高层次的人才建设上迈出了实质性的步伐。校园的建设与管理发生了历史性的变化，为广大师生营造了良好的工作、学习和生活环境。国内、国际各项交流合作取得新进展。可以说，这一年是全校上下格外忙碌的一年，但同志们都深感充实，有成就感，因为大家的辛苦付出换来了近几年学校发展未曾有过的新气象。
校长廖祥忠作个人述职述廉报告。他说，2018年是学校建设的关键之年，如何分析制约学校发展的症结，寻找破解难题之道，带领学校步入科学发展的快车道，成为了学校发展面临的首要问题。秉持问题导向、目标导向原则，学校领导班子坚持系统化思维、进行结构性调整，由内而外、全面布局、综合改革，打出一套环环相扣的组合拳。在学校党委的坚强领导下，全校上下一心，重点围绕抓改革、抓质量、抓文化、抓人才、抓民生、抓落实等治校思路和工作举措，开启了学校发展的新征程。
随后，校党委副书记姜绪范、王达品，副校长刘延平、刘守训、李新军、张树庭、段鹏依次进行个人述职述廉。
与会人员在认真听取班子述职、个人述职和学校干部选拔任用情况报告之后，按照测评表的各项评议内容，对校领导班子和成员逐一进行了测评评议，对2018年度干部选拔任用工作进行了民主评议。
学校党委常委、校长助理、部分离任校领导，全体中层干部，博士生导师代表、党代会代表、教代会代表；民主党派负责人、各级人大代表、政协委员，离退休人员代表、学生代表；长江学者、入选“百千万工程”人才、青年拔尖人才等270余人参加会议。（来源：白杨网）